Mit ZeBRA gesunde Arbeit gestalten
Zeitarbeitnehmende werden für wechselnde Tätigkeiten in Einsatzunternehmen überlassen. Durch diesen Überlassungsprozess selbst entstehen auch spezifische psychische Belastungen. Mit dem ZeBRA-Fragebogen können Sie psychische Belastungen in der Überlassung erfassen und beurteilen.
Schließen Sie die Lücke in der Gefährdungsbeurteilung
Psychische Belastungen und Ressourcen, die sich aus der Tätigkeit im Einsatzbetrieb ergeben, werden in der Regel im Rahmen der Gefährdungsbeurteilung dieses Unternehmens erfasst und beurteilt. Psychische Belastungen der Zeitarbeitenden aus dem Überlassungsprozess bleiben hierbei unberücksichtigt.
Deshalb hat die VBG den ZeBRA-Fragebogen ins Leben gerufen. ZeBRA steht für Zeitarbeits-Fragebogen zu psychischer Belastung und Ressourcen im Arbeitnehmerüberlassungsprozess. Entwickelt in Zusammenarbeit mit Praxispartnern aus der Zeitarbeitsbranche, wurde er in verschiedenen Unternehmen getestet und wissenschaftlich validiert. Mit ZeBRA erfassen und bewerten Sie im Zeitarbeitsunternehmen die psychischen Belastungen, die durch den Prozess der Arbeitnehmerüberlassung entstehen.
Online oder Papier: Wie Sie die ZeBRA-Befragung einfach durchführen
Online-Befragung
Für die digitale Variante navigieren Sie einfach zum Online-Tool der VBG. Dort wählen Sie den ZeBRA-Fragebogen für die Befragung Ihrer Zeitarbeitnehmerinnen und Zeitarbeitnehmer aus. Legen Sie dann die Konditionen für die Befragung fest. Unsere integrierte Hilfefunktion steht Ihnen dabei zur Seite. Nutzen Sie außerdem die untenstehende Handlungshilfe, um sicher mit dem Tool zu arbeiten.
Fragebogen in Papierform
Bevorzugen Sie die klassische paper-pencil-Version, steht Ihnen ein Auswertetool zur Verfügung, mit dem Sie die Ergebnisse im Handumdrehen selbst auswerten können.
Für die Befragung in Papierform liegt hier der Fragebogen in der aktuellen Version 2.0 vor und besteht aus 35 Fragen verteilt auf zwölf Handlungsfelder. Den ausgedruckten Fragebogen geben Sie bitte Ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das Auswertetool erleichtert Ihnen die Übertragung und Analyse der gesammelten Daten.
Wenn Sie bisher die Vorgängerversion von ZeBRA als Papier-Version eingesetzt haben, dann können Sie diese auch weiterhin einsetzen, um die Ergebnisse der Befragungen eins zu eins vergleichen zu können. Es ist aber auch möglich, bei zukünftigem Einsatz der Version 2.0 die Ergebnisse in weiten Teilen mit denen aus früheren Befragungen zu vergleichen.
- ZeBRA - Zeitarbeits-Fragebogen Mitarbeiterbefragung
zebra_fragebogen.pdf | 312,3 KB
Auswertetool für Fragebogen
Übertragen Sie die Ergebnisse aus dem Befragungsbogen in das Auswertetool, um die Ergebnisse einzuordnen.
- ZeBRA - Auswertetool Mitarbeiterbefragung
zebra_auswertung_fragebogen.pdf | 2,2 MB
Fragebogen anwenden mit der ZeBRA - Handlungshilfe
Mit der Handlungshilfe finden Sie sich einfach in dem Instrument zurecht. Weitere Erläuterungen helfen Ihnen, die Befragung auszuwerten und mögliche Maßnahmen daraus abzuleiten. Das Dokument hilft Ihnen bei der Online- sowie der Papier-Version.
- ZeBRA - Handlungshilfe
zebra_handlungshilfe.pdf | 210,6 KB